Raleigh og NC er opført blandt topplaceringer for fjernarbejde i USA

RALEIGH — Det globale skift mod fjernarbejde ser ud til at være en god ting for den gamle nordstat.

North Carolina rangeret som nr. 8 for at have det højeste antal eksterne jobannoncer i det sidste halvandet år siden 1. januar 2019, ifølge jobsøgningssiden FlexJobs.

Asheville (8.3%), Charlotte (6.9%) og Raleigh (6.9%) har den højeste population af fjernarbejdere. Fjernvenlige virksomheder med hovedkontor i North Carolina inkluderede IQVIA, PPD – Pharmaceutical Product Development og PRA Health Sciences.

I en særskilt undersøgelse foretaget af HighSpeedInternet.net, Raleigh scorede nr. 4 ud af 45 bedste byer for fjernarbejdere - kun bag Phoenix, Arizona; Atlanta, Georgia; og Kansas City, Missouri.

Det lover godt for regionen, da coronavirus-pandemien har udløst et massivt skift til at arbejde hjemmefra.

I dag arbejder 4,7 millioner amerikanere på afstand, ifølge FlexJobs.

Mulighederne for fjernarbejde vokser hurtigt. Mellem 2007 og 2017 var der en 159% stigning i fjernarbejde. Størstedelen af medarbejderne (74%) mener, at eksterne jobmuligheder vil blive det nye normale.

I en nylig Gallup-undersøgelse sagde næsten 60%, at de foretrækker at arbejde hjemmefra. Mere end 60% af arbejdere fortalte Gallup, at de har arbejdet hjemme i det mindste en del af tiden under pandemien, mere end det dobbelte af procentdelen rapporteret i en undersøgelse fra marts.

Fordelene omfatter forbedret produktivitet, besparelse på udgifter i forbindelse med pendling og at kunne klæde sig mere komfortabelt.

Men der er også en bagside.

At arbejde hjemmefra under COVID-19-pandemien forårsager fysiske og følelsesmæssige vanskeligheder blandt 71% af disse medarbejdere, ifølge en ny global undersøgelse fra Lenovo.

Blandt mere end 20.000 mennesker, der deltager i undersøgelsen "Technology and the Evolving World of Work", sagde arbejdere, at arbejde hjemmefra eller WFH, som krævet af social distancering og ophold-hjemme-ordrer, har ført til nye eller forværrede forhold, herunder: tilbage og nakkesmerter; dårlig holdning; hovedpine; søvnbesvær og anstrengte øjne.

Der er også nogle højere omkostninger med medarbejdere, der i gennemsnit bruger mere end $270 teknologi og den udviklende arbejdsverden for at anskaffe nye eller yderligere tekniske værktøjer.

Original artikelkilde: WRAL TechWire