WRAL TechWire: למה לעבוד כאן? 7 סטארט-אפים מציגים את עצמם כמעסיקים ביריד העבודה ההפוכה ביג טופ
תאריך פרסום:מ WRAL TechWire על ידי אלן מאורר - 17 בינואר 2018
פארק משולש המחקר – שבעה סטארט-אפים ממשולש המחקר הציגו עבודה עבור החברות שלהם לחדר גדול מלא במחפשי עבודה ב- טופ גדול אירוע יריד תעסוקה הפוך שנערך ב-Frontier ביום שלישי בערב.
ביריד עבודה הפוך, חברות מגישות הצעות למחפשי העבודה. החברות הדגישו את תרבות הסטארט-אפים שלהן, המוצרים החדשניים ופוטנציאל הצמיחה שלהן במקום שכר והטבות בהצבת הפיצ'רים שלהן.
הדבר שיקף את יחסם של מחפשי עבודה רבים באירוע, אשר אמר שמציאת עבודה מעוררת אינטלקטואלית שבה הם יכולים לעשות את ההבדל לחברה ולקהילה היא עניין מרכזי.
ל-Automated Insights, היוצר של Wordsmith, מדורהם, שמתרגם נתונים גולמיים לנרטיבים דמויי אדם, יש 65-70 עובדים שצפויים כעת לגייס 30 עובדים נוספים בשנה הבאה.
Vista Equity Partners רכשה את החברה, שנתמכה על ידי Associated Press ומייסד AOL, סטיב קייס, בשנת 2015. זוהי החברה שעומדת מאחורי דוחות הרווחים של AP שהפכו לנרטיבים על ידי הטכנולוגיה.
תובנות אוטומטיות מחפש עובדים עם מיומנויות בניהול פרויקטים, פיתוח תוכנה, נתונים וניתוח, בינה מלאכותית, מכירות והצלחת לקוחות.
אדם לונג, סגן נשיא לניהול מוצר, אמר שתחום אחד שבו החברה מתקשה לגייס עובדים הוא בין מפתחי אפליקציות אינטרנט. "יש הרבה אנשים שעבדו עבור החברות הגדולות כאן, סיסקו, SAS, שיש להם כישורים בכתיבת אפליקציות שולחניות למחשבים, אבל מעולם לא ניסו לכתוב לאינטרנט."
דורהאם, אמר לונג, הופך להיות מרכז עבור מפתחי אפליקציות אינטרנט וחברות סטארט-אפ של אפליקציות אינטרנט.
גם מפתחי תוכנה חזיתיים עם כישורי רובי יכולים להיות קשים למצוא, אמר.
Galatea Associates, חברת ייעוץ תוכנה ממסצ'וסטס שנוסדה ב-1996, מתארת את עצמה כ"וול סטריט ללא החליפות". הוא אומר שיש לו תרבות של סטארט-אפ FinTech עם אבטחה ומוניטין של 20 שנה בעסקים.
תרבות החברה כוללת ארוחות צהריים שבועיות של החברה, טיולים חודשיים, משחקים, פעילויות התנדבותיות, קבוצות ריצה, ערבי סרטים, מועדוני משחקי קופסא ועוד.
בנוסף למשרדים בבוסטון, לונדון וטמפה ביי, לחברה יש חמישה אנשים ברכבת תחתית אמריקאית במשרד הראשי בדורהאם. הוא מחפש מפתחי תוכנה.
הירושי קירבי וקליי פלמרידג', גם הם שותפים, אמרו שהחברה, שמעסיקה 70 עובדים בסך הכל, רוצה לגייס עוד חמישה אנשים עד סוף השנה ו"40 נוספים כשזה אפשרי".
"יש לנו יותר עבודה מאנשים לעשות את זה", אמר קירבי.
Momentum Learning Inc., היא חברת הדרכה טכנולוגית. מייסדיה הקימו בעבר את הקמפוס של The Iron Yard בדורהם. הוא מציע קורס חינוך קוד סוחף בן 3 חודשים.
היא מעוניינת לצרף אדם חמישי במכירות ובגיוס סטודנטים לצוות שלה השוכן ב-American Underground.
פנדו, חברת התוכנה כשירות שבסיסה במרכז ראלי, אומרת שהמשימה שלה היא "לשפר את החוויה של החברה עם תוכנה".
מליסה קרוסבי, מנהלת גיוס עובדים, אמרה שלחברה היה הרבה מזל בגיוס באמצעות אירועים כמו Big Top שבהם יכלו לפגוש מועמדים לעבודה פנים אל פנים. מצד שני, היא אמרה, "זה יכול להיות קשה למצוא אנשים עם הכישורים הנכונים עבורנו. אנחנו מאוד בררנים."
Pendo נוסדה ב-2013 על ידי בוגרי Rally, Google, Cisco ו-Red Hat. הוא מציע ניתוחים כדי לעזור לחברות למדוד ולשפר את חווית הלקוח עם האפליקציות שלהן.
לפנדו 25 פתחים בכל מחלקה, פיתוח תוכנה, עיצוב, מכירות והצלחת לקוחות ביניהם.
Strongkey, יצרה מוצר חדש, קופסה פיזית עם חומרת אבטחה שלדבריה הופכת את האינטרנט לבטוח יותר לעסקים קטנים ובינוניים בפחות מהעלות ממה ש-SMB ממוצע משלם עבור מכונת צילום.
חברת האם שלה, StrongAuth, מכרה פתרונות אבטחת סייבר לעסקים ברמת הארגון במשך 16 שנים והוציאה את Strongkey. לאחרונה היא סגרה סבב גיוס A והיא מוכנה לסבב הגיוס הבא שלה.
היא ממוקמת במחתרת האמריקנית בדרהם, ומחפשת עובדים המעוניינים להיות חלק מהשקת המוצר החדש שלה. בפרט הוא מחפש אנשים עם מיומנויות בתפעול, ניהול פרויקטים, שירות לקוחות, פיתוח תוכנה, IT, שיווק ועיצוב, מכירות והצלחת לקוחות.
SugarCRM היא חברת ניהול קשרי לקוחות שבסיסה בקליפורניה עם משרד Durham. הוא מתאר את עצמו כ"סטארט-אפ בוגר".
"אנחנו עוזרים ללקוחות שלנו לטפל בלקוחות שלהם", אומרת החברה. היא מחפשת עובדים בעלי כישורים בתפעול, שירות לקוחות, פיתוח תוכנה ומכירות.
בוט מחשבה היא סוכנות ייעוץ מבוססת Raleigh המסייעת בעיצוב ובניית אפליקציות אינטרנט ולנייד. היא ניהלה "ספרינטים" עיצוביים עבור חברות גדולות וקטנות, כולל Merck, MIT, Klarna, Code Climate ועוד רבים אחרים.
אמילי בהנה, מנכ"לית, אמרה שהיא מתקשה למצוא אנשים ב"רמת עיצוב המוצר שאנחנו רוצים. אנחנו לא רוצים מישהו שהוא לא שחקן A”.
החברה מציעה תוכניות חניכה כדי לעזור לכל מי שהיא מאמינה שיש לו פוטנציאל באזור.