ジョンストン郡の新しいウェブサイトが、通勤する労働者と近くの求人情報を結びつける

JoCoCareers.org はジョンストン郡の労働市場の微調整を目指しています

ジョンストン郡は、人口と雇用の点で州内で最も急速に成長している郡の 1 つです。今月初めに開設されたウェブサイト JoCoCareers.org は、新しい仕事と労働者を調整し、近隣の町や都市に通勤する郡住民の数を減らすことを目指しています。郡指導者らは、この新たなリソースによって、経済がパンデミック後の機会と課題を整理する中で、ジョンストン郡の企業（州内および全国の企業と同様）が現在直面している労働力不足も緩和されることを期待している。 

の 最新の求人データ 米国労働統計局の発表によると、2021年11月時点でジョンストン郡の失業率はわずか2.9パーセントで、ウェイク郡（2.7パーセント）をわずかに上回っていますが、隣接するハーネット郡（3.8パーセント）、ナッシュ郡（4.6パーセント）を大きく下回っています。パーセント）とウィルソン郡（4.9パーセント）。同時に、ノースカロライナ商務省のデータは次のことを示しています。 ジョンストン郡職員47,744人 – 地元の労働力の約 51.5% – が郡外の職場に通勤しています。

「私たちの郡は急速に変化しているところです」とジョンストン郡経済開発局の局長クリス・ジョンソン氏は説明する。 「私たちは新しい居住者にとって人気の目的地であり、拡大する産業基盤と新たな雇用の本拠地です。しかし、これら 2 つの非常に前向きな傾向は、常に一致しているわけではありません。 JoCoCareers.org は、増加する人口を身近な魅力的な雇用の機会に結びつけるように設計されています。」

JoCoCareers.org は、幅広い専門分野で募集中のポジションを持つ雇用主をユーザーに案内する、革新的な対話型プラットフォームです。民間企業、地方自治体、教育施設などが対象となります。ポータルは、給与要件、学歴レベル、ユーザーの好みに関する簡単な調査から始まります。その後、求職者を地元の人事サイトに誘導し、最終的にはオンラインの求人応募フォームに誘導します。地元の指導者らは、ジョンストン郡観光局の好意で地元産品のプレゼントを受け取る抽選にユーザーが名前と電子メールアドレスを入力するオプションを追加することで、このプロセスをさらに充実させた。このサイトは、ジョンストン郡に居住する外勤労働者だけでなく、リサーチ トライアングル地域全域で新しくより良い仕事を探している労働者を巻き込むように設計されています。

「パンデミックによる永続的な変化の中には、通勤時間を最小限に抑え、より良いワークライフバランスを築きたいという要望があります」とジョンソン氏は言う。 「最新のデータによると、ジョンストン郡の職員は職場まで平均して 30 分強通勤しています。したがって、この新しいツールは、私たちの郡の継続的な人口増加、経済の多様化、生活の質をサポートできるいくつかの新たな機会に対処するように設計されています。」

今年初め、米国国勢調査局は、ジョンストン郡の人口が過去10年間で約16万9,000人から21万6,000人に急増したことを示すデータを発表した。その割合はほぼ28パーセントで、同郡はノースカロライナ州のベースライン成長率100郡の中で#1の位置にある。 2021年に郡内で事業を設立または拡大した企業には、Amazon、Berry Global、Bartlett Milling、AdvanceTECなどが含まれた。 BLSの最新統計によると、ジョンストン郡の従業員は過去12カ月で5.4％増加し10万2702人となった。

ジョンストン郡経済開発局 (JCEDO) は、 www.JoCoCareers.org (JCEDO) は、ジョンストン郡における雇用創出と経済投資を奨励し促進するために、政府、教育、民間部門間の付加価値のある相互作用を促進します。郡政府の一部門である JCEDO は、地元、地域、州全体のパートナーや同盟者と協力して、企業に機密位置情報の支援を提供し、郡内の 11 の自治体に技術支援を提供しています。そのサービス メニューには、カスタマイズされたデジタル マッピング、労働と賃金の分析、現場準備支援、インセンティブ パッケージが含まれます。追加情報については、次のサイトを参照してください。 www.GrowWithJoCo.com